Dans les prochaines semaines, syndicats et représentants du patronat du secteur des Transports et Logistique se retrouveront pour signer la nouvelle convention collective de la profession. Mais déjà, un accord de principe a été trouvé. Et les avancées envisagées devraient primo conforter les actifs déjà en poste, secundo possiblement attirer de nouveaux candidats à prendre le volant pour un employeur luxembourgeois.

Dès 2025, les salariés concernés par le nouvel accord seront celles et ceux employés aussi bien dans la branche Transport de marchandises que déménagements, messagerie/courrier-express, entreposage, logistique et affrètement.

Ainsi, OGBL et le Groupement Transport ont convenu des mesures suivantes :

  • augmentation de 2,5% de toutes les grilles de salaire
  • nouvelle prime de 50 euros/mois pour les détenteurs d’un permis ADR (matières dangereuses)
  • réévaluation des frais de route, des indemnités d’hébergement et des indemnités
    kilométriques

Par ailleurs, désormais la formation des chauffeurs poids-lourds dire “Code 95” devra être intégré au temps de travail payé par l’employeur.

L’ensemble de la Convention collective sera effectif dès le 1er janvier 2025 et pour une durée de deux ans.

 

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