Même si l’emploi se porte bien mieux au Luxembourg que chez ses voisins, les sociétés en difficulté restent une réalité. La preuve, en 2022, pas moins de 1.254 entreprises ont “bénéficié” d’une mesure de chômage partiel. Soit le revenu de 14.240 salariés distincts pris en charge par l’Adem plutôt que leur employeur.

Pour 2023, la situation devenue préoccupante pour l’artisanat, la construction, l’immobilier mais aussi -dans une moindre mesure- dans l’industrie fait que le dispositif continue à être sollicité. Ainsi, pour ce mois de juin, le comité de conjoncture a validé 81 demandes.

Dans 14 situations, le recours au chômage partiel est lié au déclenchement d’un plan de maintien dans l’emploi (à l’exemple de ce qui se passe chez DuPont ou Husky notamment). Pour 60 dossiers, c’est la conjoncture actuelle qui provoque les difficultés rencontrées.

“Amélioration” en juin

Au total, en cette mi-2023, ce sont 8.286 emplois équivalents temps plein qui seront couverts par les fonds du chômage partiel. Un chiffre en diminution significative (-400 personnes) après la (brusque) remontée du mois dernier.

Reste que, pour cette année, le dispositif est loin d’être au plus haut. En mars dernier, pas moins de 9.293 équivalents temps plein avaient été placés sous cette protection.

A l’heure actuelle, le taux de chômage au Luxembourg est de 4,9%.

 

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